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うつ病の人は介護向いてないんですかね... （介護何でも相談）

うつ病の人は介護向いてないんですかね...

数日働いただけで心が折れそうです...

27歳、♂、１人暮らし、頼れる身内なし。 皆様、お忙しい中、閲覧ありがとうございます。


うつ病は完治したと思ってました。


仕事を辞め、数ヶ月休養を取り、このままではダメだと思い、半年間の介護講習に参加。


たまにうつ病の症状が出ましたが、1日休んだ以外は毎日通いました。


卒業後は時期的に介護職がすぐ見つからなかったので、繋ぎ（パート）で若い時に勤めたことがある食品工場に3ヶ月契約で入社しました。


仕事内容は、主に、原材料の荷受・原材料の在庫管理・原材料の発注・事務作業、うつ病なってから初めての仕事でしたが、毎日楽しく活発に作業出来ました。


朝5時勤務の為、その時間帯は同じ部署の4～5人ほどしか出社しないので、朝は静かで、工場内は作業着+帽子+マスクなので、うつ病の私には凄い快適でした。


過去に経験ある仕事なので、すぐブランクを埋め、年上で数年のキャリアがある人達を部下として任されました。


ただ、時給680円で社員には100％なれない会社だったので、将来が不安でした。


前務めたときに残ってた先輩・同僚達は、パートのままで（昔は時給750円スタート）時給は据え置きか10～20円上下しただけで、リーダー・サブリーダー手当て3000～5000円貰い、各部署内のトップになってました...

友人も9年勤めました（先輩達は20年くらいの人も）が、待遇は、ほぼ変わってなかったです。


正社員は50人に1人くらいの割合で事務職がほとんどです。


ちなみに、A県は田舎の為、転職も厳しい状況です。


私は幸いすぐ介護施設に正社員で採用が決まり、今月の末から勤めてます。


でも、理想と現実は違いました。


試用期間の為、土日休みでしたが、寝てても仕事のことが頭から離れません。


明日の事を考える憂鬱です。


私はどうしたら良いでしょうか...


① 数日で判断せず、数ヶ月働いてみてから、考える。

② 病気が悪化する前に辞め、前の会社に戻る。
（リーダーが手術後の為自宅療養中。サブリーダーが6月一杯で退社。3人の元部下と短時間のパートさん...で当面は仕事）

③ その他。


良かったら、皆様の意見を聞かせてもらえたら幸いです。