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重度の身体障害者の居宅支援の事業所で働いています（介護何でも相談）

重度の身体障害者の居宅支援の事業所で働いています 会社は去年の秋にできて、まだ半年も経過していません
私は一ヶ月しか働いていません
今日、先輩ヘルパー(私より二週間早く入社して介護福祉士の資格を持っています)から、あなたは利用者を腫れ物を触るみたいに接している
私(先輩ヘルパー)や利用者から見て失礼だと言われました
しかし私は、自分なりに頑張ってましたし、利用者からも名前を覚えてくれたり、いろいろ面白い話をしてくれたり、信頼を少しは築けてきたと思ってました
さらに、先輩は、大手の事業所なら、あなたが働いても仮に利用者と合わなくても、簡単に外され、別の利用者の担当をさせてくれる
うちみたいに利用者が少ない事業所ではそれはできない
と言われました…
遠回しに退職を強要されてる気がしますが、現役の方はどう思われます？先輩の言ってる意味をどう解釈されますか？
私はまったく経験がないが資格があって入社できました
いまも週に３～５日サービスに入ってます