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介護の職場（デイサービス）で、欝で精神科に通院してい...（介護何でも相談）

介護の職場（デイサービス）で、欝で精神科に通院している職員がいるのですが・・・ その人は、上司から何か注意されたり、何か気に入らないことがあるとトイレやボイラー室に閉じこもり、大声で叫んだり壁を殴ったりしています。その時点でこの職種はどうかと思うのですが・・・。

男性で実家で家族と同居。３０過ぎても門限があったり、聞くと家庭環境にもおおいに問題あり、って感じの人です。
過去の女性との付き合いを自分で話していたことがありましたが、見るからに人付き合いなど出来るほうではありません。
周りと比較されることをとても気にする人なので恐らく嘘でしょう。まだ童貞だと思われます。
仕事の要領も異常なほど悪く、掃除をさせても普通の人の倍時間がかかります。
休憩で一緒になっても、こっちが暗くなるような話ばかりするので、完全にみんなから敬遠されています。
知り合いが彼と以前同じ職場で、聞いてみるとやはりそこでも同じような感じで、自主退社に追い込まれたそうです。
当人いわく、「うちの職場は居心地がいい」そうなんです。今の職場では面と向かって彼に言うような人がいないためだと思いますが、
口に出さないだけで完全にアウェーです。
問題は多分、彼が自分でそのことに気づいていない・・・。

先日入浴介助で、彼の対応の悪さからいつもより時間がかかってしまい、彼がイライラモードに。
入浴が終わり、一人掃除をしている浴室から、利用者がいる方まで聞こえるくらい大きな彼の叫び声が聞こえてきました。
「イラつく！！」とか「アッタマ来る！！」とか言うときもありますが、その時はただの絶叫。
耳が遠い利用者以外はみんなびっくりしてました。
さすがに「大丈夫？」と他の職員が様子を見に行って、彼が「すみません」と。そのままトイレ行ってしばらく戻ってきませんでした。

性格自体は真面目なんですが、こういう人にはどう対応するのがいいんでしょうか？