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私はヘルパーです。会社の命令で、絶対に無理だと思った...（介護何でも相談）

私はヘルパーです。会社の命令で、絶対に無理だと思ったので(正社員のヘルパーは私一人で、もう一人はすでに腰痛のあるパートさんです)回数を減らせないか相談をしたのですが、やるしかな それで、夜間、訪問して、ALSの方のトイレ介助を一晩に３回行いました。車椅子で座り直すとき、持ち上がらず無理をした為、腰を痛めてしまいました。そのことを報告しても代わりの人を用意してもらえず、その後３日間続けてケアを行いました。その結果、痛みもひどくなりました。何も言わないとそのまま続けなくてはならないので、責任者にもう限界だと伝えましたが、今日の今日では用意できないと言われ、報告してから３日も経つのに、さすがにそれはおかしいと言いましたが、組織の人間がそんなことを言うのはおかしいと思っているようです。それでは私はどうすれば良かったのでしょうか？介護の世界はこんな会社が多いのでしょうか？私としては、会社はヘルパーの安全を考えるのも大切な義務だと思うのですが・・・今後ヘルパーの仕事はできないと思うよとも言われました。もちろん、悪かったもありません。辞めるように言われたら辞めなくてはいけないでしょうか？私はどう考えても理不尽だと思うのです。詳しい方、教えていただけないでしょうか？よろしくお願いします。